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正確把握“四對關(guān)系” 提高機關(guān)黨建質(zhì)量
南通市級機關(guān)工委緊緊圍繞“全面提高機關(guān)黨建質(zhì)量”這一重大命題,深入分析和把握機關(guān)黨建特點規(guī)律,結(jié)合南通實際,在機關(guān)黨建具體實踐中把握好“四對關(guān)系”,不斷提高機關(guān)黨建質(zhì)量,以高質(zhì)量機關(guān)黨建引領(lǐng)推動高質(zhì)量發(fā)展和中國式現(xiàn)代化南通新實踐。
把握好“公轉(zhuǎn)”與“自轉(zhuǎn)”的關(guān)系。機關(guān)黨建工作既要有自己的“自轉(zhuǎn)”,更應該圍繞中心工作高效“公轉(zhuǎn)”,切忌自我封閉、內(nèi)部循環(huán)、自娛自樂。只有緊緊圍繞政治大局、發(fā)展大局和民生大局,以“公轉(zhuǎn)”帶“自轉(zhuǎn)”,以“自轉(zhuǎn)”促“公轉(zhuǎn)”,才能真正轉(zhuǎn)出向心力、生產(chǎn)力和凝聚力。南通市級機關(guān)牢固樹立“大黨建”“一盤棋”理念,緊緊圍繞中心抓黨建、抓好黨建促業(yè)務,找準服務中心大局的切入口,在項目建設一線、經(jīng)濟發(fā)展一線、民生改善一線,一體推進作風建設、先鋒培樹、基層治理等各項工作,做到黨委政府需要什么,黨建工作就保障什么;業(yè)務工作推進到哪里,黨建工作就跟進到哪里,在全局工作中發(fā)揮機關(guān)黨建最大價值。
把握好“有形”與“有效”的關(guān)系。黨建工作不是看裝潢、看展板,要看的是務實管用的措施、黨員干部的精氣神、基層群眾的幸福感和獲得感。南通市級機關(guān)聚焦市委中心工作、企業(yè)急難愁盼和群眾關(guān)心熱點,以中心工作和業(yè)務工作中的難點、痛點、堵點為切入口,持續(xù)開展“百支聯(lián)百企”活動、黨建聯(lián)盟建設和結(jié)對共建等工作,將攻堅黨支部建在產(chǎn)業(yè)鏈、審批鏈、服務鏈上,將機關(guān)黨建工作從“花里胡哨”轉(zhuǎn)到“實績實效”上來,轉(zhuǎn)到黨組織和黨員“兩個作用”上來,進一步凝聚推動高質(zhì)量發(fā)展的強大合力。
把握好“意義”與“意思”的關(guān)系。如何讓有意義的事情變得有意思?南通市級機關(guān)以黨支部為基礎、以黨員為重點,不斷探索、注重創(chuàng)新,結(jié)合基層黨組織和黨員實際,因地制宜、因時制宜、因材施教,探索不同方法路徑,創(chuàng)新方式方法,用好用活“學習強國”和機關(guān)黨建“e學堂”、先鋒講堂等開放性互動式學習平臺,結(jié)合實際開設微黨課和情境黨課,開展主題黨日等,運用當下黨員干部喜聞樂見的話語體系和工作方式,促進情感互動、實現(xiàn)思想共鳴,不斷提高機關(guān)黨建的吸引力和感染力。
把握好“有為”與“有位”的關(guān)系。如今,“有為才有位”的激勵效應不斷彰顯,“有位必須有為”的責任意識更加深入人心。南通市委出臺《市級機關(guān)部門單位黨組(黨委)落實機關(guān)黨建領(lǐng)導責任實施辦法(試行)》,明確要求機關(guān)部門黨組(黨委)要強化管黨治黨主體責任意識,黨組(黨委)書記要切實擔負起領(lǐng)導和管理的主體責任,定期聽取機關(guān)黨組織黨建工作匯報,主動研究部署黨建工作,對機關(guān)黨組織工作要多支持、交任務、壓擔子,注重推進黨務工作人員的任職交流和提拔使用。同時,南通市級機關(guān)工委聯(lián)合市紀委、市委組織部、市委編辦出臺《關(guān)于進一步加強市級機關(guān)黨務干部隊伍建設的意見》,從制度機制層面,鼓勵機關(guān)黨組織和黨務干部大膽工作、敢于擔當,開拓創(chuàng)新、勇于進取,使機關(guān)黨建各項工作真正硬起來、強起來,樹立良好形象和信譽,以實際工作成效贏得服務對象和基層群眾的信任和支持。
( 編輯:閆奕 送簽:閆奕 簽發(fā):趙品 )
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